Die besten Pflegekräfte lesen keine Stellenanzeigen.
Bis 2035 fehlen in Deutschland rund 500.000 Pflegekräfte (Statistisches Bundesamt). Aber die eigentliche Hürde ist nicht nur die Zahl — es ist die Erreichbarkeit. Die meisten wechselwilligen Pflegekräfte suchen nicht aktiv. Sie stehen im Dienst, sind ausgelastet und scrollen nicht durch Jobportale.
Eure Stellenanzeige erreicht nur die kleine Gruppe, die gerade aktiv sucht. Der große Rest — die passiv Wechselbereiten — sieht sie nie.
Der Coffee Cup begegnet Pflegekräften da, wo sie ohnehin sind: beim Bäcker vor der Schicht, im Café, an der Tankstelle. Nicht im Feed, den sie wegwischen — in der Hand, aus der sie trinken.
Wir platzieren gezielt rund um Kliniken, Pflegeeinrichtungen und in den Wohngebieten eurer Zielgruppe. Kein Streuverlust, keine Reichweite an Leute, die ihr nicht braucht.
Kein Ad-Blocker, kein Skip-Button. Ein Cup wird 6–8× wahrgenommen. Physischer Kontakt schlägt das Banner, das niemand mehr sieht.
Nicht jede Einrichtung erreicht ihre Zielgruppe gleich. Je nachdem, wen ihr sucht und wo diese Menschen ihren Alltag verbringen, passt ein anderes Medium — oder eine Kombination.
Unser Flaggschiff, auch in der Pflege am häufigsten im Einsatz. Erreicht Pflegekräfte im Café, an der Tankstelle, unterwegs. Breit einsetzbar, hohe Wiederholung.
Coffee Cup Werbung →Der Morgen-Moment vor der Frühschicht. Wer Pflegekräfte erreichen will, die früh unterwegs sind, trifft sie beim Bäcker.
Bäckertüten Werbung →Der Feierabend nach dem Spätdienst. Landet zu Hause, wird in Ruhe wahrgenommen — ideal für ausführlichere Botschaften.
Pizzaschachtel Werbung →Der gesellige Moment. Passt, wenn ihr jüngere Zielgruppen oder Azubis in Bars und Lokalen ansprechen wollt.
Bierdeckel Werbung →In der Pflege setzen wir bisher vor allem auf den Coffee Cup — die anderen Medien öffnen aber gezielt weitere Momente im Tag eurer Zielgruppe.
Weitere durchgeführte Kampagnen im Gesundheitswesen: Immanuel Klinikum Bernau · Krankenhaus Weilheim-Schongau · Paracelsus Kliniken · Vitos.
Über POS-Standorte im Alltag: Cafés, Bäckereien, Tankstellen nahe Kliniken und in Wohngebieten. Die Botschaft landet buchstäblich in der Hand, statt in einem Feed unterzugehen.
Kliniken, Pflegeheime, ambulante Dienste, Reha- und Sozialeinrichtungen — überall, wo Pflegekräfte gesucht werden und lokale Nähe zählt.
Die Preise richten sich nach Auflage und Standortzahl. Eine transparente Übersicht findet ihr auf unserer Preisseite.
Jeder Cup trägt einen standortgenauen QR-Code, jeder Scan ist live im Dashboard sichtbar. Wir garantieren Reichweite und Aufmerksamkeit — realistische Scan-Raten liegen erfahrungsgemäß bei 0,5–2%. Bewerbungszahlen hängen von vielen Faktoren ab und sagen wir bewusst nicht zu.
In der Regel 4–6 Wochen von der Freigabe bis zur Verteilung.
Kostenlose Erstberatung. Innerhalb von 24 Stunden zurück. Kein Verkaufsdruck.